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Qui est Mr Fegaier ?  Retour sur cette icône du monde de l’entreprenariat

par Antoine
Mr Fegaier : un jeune entrepreneur milliardaire à prendre comme modèle

Mr Fegaier est un personnage très connu dans le monde de l’entreprenariat et du business en France et dans de nombreux pays étrangers. Il est connu comme étant le fondateur et le Président Directeur Général du groupe SFAM. Aujourd’hui, nous allons parler de lui, de ses débuts et de son profil.

Qui est Sadri Fegaier ?

Mr Fegaier est un homme issu d’une famille très modeste. Ses parents sont des immigrés tunisiens et son père faisait vivre sa famille avec son salaire de routier. D’autre part, la mère de Sadri Fegaier était femme de ménage. A priori, c’est un personnage issu d’une famille ordinaire et personne n’avait soupçonné qu’il peut être à la tête de l’une des plus grandes entreprises du monde.

Ses débuts dans le business

Cet homme a commencé à entrer dans le monde des affaires à l’âge de 20 ans, juste après qu’il ait obtenu son BTS. Pour démarrer ses affaires dans la vente de téléphones mobiles et d’abonnements, le jeune diplômé fait un prêt bancaire d’une valeur de 9 650 €. Ensuite, il a pu obtenir une subvention d’une valeur de 7 700 €, lui permettant de se lancer. Son premier magasin, il l’a siégé dans la commune de Romans-sur-Isère.

Son calcul a été juste, car son magasin est un grand succès, aussi bien qu’il parvienne à en ouvrir 5 autres au cours des 10 premières années suivant le lancement de son premier projet. Puis en 2005, notre leader Mr Fegaier se lance dans l’assurance tous risques pour les téléphones mobiles, un marché encore peu exploité à l’époque. Encore une fois, son entreprise connait un énorme succès. Selon lui, sa réussite est basée sur sa volonté à travailler. Selon lui, il doit sa réussite à ses efforts et à son dévouement au travail.

La clé de son succès ?

Mr Fegaier est un grand travailleur et c’est ce qui lui a permis d’accéder très rapidement au sommet notamment avec son groupe SFAM. À part sa passion pour le travail, il a également expliqué que son succès provenait de la valorisation de ses collaborateurs. Il accorde une place importante dans le bien-être de ses salariés en leur proposant par exemple un salaire mensuel net de 2 500 € avec 40
% de variable. Il leur propose en plus, la cantine. D’autre part, les salariés peuvent accéder gratuitement à la salle de sport mise à leur disposition. Ces bonnes conditions de travail on permit d’établir une bonne relation avec les salariés et les collaborateurs. Avec lui toutes les parties sont gagnantes.

Diversifier les activités

Après le front succès de SFAM, Mr Fegaier décide de varier ses activités en créant Hubside. Ce projet est basé sur le développement de sites internet clé en main. Ces sites visent aussi bien les particuliers que les professionnels. L’avantage de ce service est de proposer aux clients, la création d’un site web design, fonctionnel et personnalisé en quelques minutes. L’autre grand avantage de Hubside est son faible coût d’abonnement à 15 € sans engagement de la part du client.

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